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一、ktv招聘是什么意思?
KTV招聘是指卡拉OK酒吧在招募员工时所采取的招聘方式。KTV是一种酒吧模式，既偏向休闲娱乐也偏向餐饮业，对于招聘员工的要求也较为灵活。通常情况下，招聘员工需要具有开朗友善、善于沟通、悉心服务等特质，同时应具有对音乐和歌唱有一定的了解和热情。
KTV招聘的岗位一般分为服务员、包房主管、DJ、点歌员、唱酬和收银员等。服务员需要具备一定的餐饮服务能力、协调能力和服务意识，同时也需要对各种饮料和食品了解，并且更加熟悉KTV的娱乐玩法。点歌员和唱酬需要对各类曲风和歌曲有着深厚的理解和掌握，并能够根据客户的不同需求进行适当的推荐和引导。
二、ktv人事专员是干什么的
哎呀！我跟你说嘛，通俗一点，KTV的人事部没其他的大型企业那么复杂，其中第一个工作：就是专门给公司招聘美女的，经相当于日本的AV星探一样，每天在大街上到处招美女，（只要慢慢学，把业绩提上去工资还是挺乐观的！就像我每天坐在办公室耍，不出门都能把工资顶上8000，信不信由你）第二点就是：一边招人另一方面就是在公司里面学下人家是怎样做管理的，看你自己如何把握，公关部、行政部、管理职位一大堆，那就看你学得如何了、能胜任什么职位就做什么。其实夜场的前景还是挺大的·····我就是从KTV服务员转到人事部再到现在的人事部经理的。不过我们老总很好。教了我们很多东西，这也要靠一定的机遇！
组织少女有偿陪侍该当何罪10名KTV经营管理者获刑
福建
来源：福州晚报
近日，福清法院审结了一起组织未成年人进行违反治安管理活动案件。10名被告人分别被判处一年二个月至一年不等刑期，并处罚金，对其中八名情节较轻的被告人宣告缓刑。
2022年8月开始，林某向某KTV承租部分包厢，打造了一个以王某为店长，李某为营销主管，周某为店长助理，张某为大堂经理，戴某为人事、财务负责人，王某某为营销副主管，周某某为培训部经理，范某为招聘部总监，黄某为招聘部主管的团队来管理运营KTV包厢。
为了提高KTV包厢收益，该团队通过范某、黄某带领的招聘组成员向社会招聘未成年女子。招聘到的对象学习合格后正式上班，为来KTV包厢消费的顾客提供有偿陪侍。团队运营至2022年12月15日被侦查人员抓获时，仍有提供有偿陪侍的未成年女子七名。（记者林春长通讯员何璐莹林怡佳）
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