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一、如何给新入职员工办理社保增员?
给新入职员工办理社保增员的步骤如下：
如果员工以前没交过保险，需要准备人员增加表、首次参加社会保险人员情况表，然后去社保局相关窗口办理人员加入。如果员工以前交过保险，则需要以前公司所在地区社保中心提供缴费凭证，然后拿此凭证和人员增加表、保险关系转移接续申请表、首次参加社会保险人员情况表，去社保局窗口办理人员加入。
现在很多城市都开通了网上社保申报业务，在办理社保增员时可以先在网上进行社保申报，然后再去社保局办理相关手续。具体操作方法是：登录当地社保网站，点击“网上申报”——“新增员工”，然后填写新员工的姓名、身份证号码等信息，确认信息无误后保存并提交。
在网上申报成功后，需要打印出相关表格并加盖公章，然后携带相关材料去社保局办理增员手续。所需材料包括：人员增加表、首次参加社会保险人员情况表、身份证复印件、户口本首页和本人页复印件（本市农村户口人员还需提供）等。
在办理增员手续时，需要将新增员工的个人信息录入到社保系统中，并为其缴纳社保费用。
以上是给新入职员工办理社保增员的一般步骤，具体操作可能会因地区和政策的不同而有所差异。建议在办理前先咨询当地社保机构或相关部门，了解具体的操作流程和要求。
二、我们公司有新进员工，应该如何帮她办理社保
新公司是需要在注册30日内，由经办人员携带相关资料到社保局办理社保开户手续的，因为只有公司现有自己的社保账户，才能够办理社保增员手续，然后去为员工交社保费用。所以需要准备好银行开户许可证、公司的相关资料、申请表等，然后直接到社保局的创口进行审核。
完成了社保开户之后，一般新公司是可以直接在线下为员工办理社保增员手续的。只要能够及时通过审核，就可以为员工交社保费用，一般月初的时候办理手续当月就可以交社保费用。
如果不是很了解公司如何缴纳员工社保，又暂时没有经办人员，其实也可以直接通过代理公司进行社保代缴。
新入职人员，找到新单位后缴费基数如何确定？
2020-11-29 12:33·上观新闻
市社会保险事业管理中心说，新入职员工，缴费基数按在新单位工作第一个月的全月工资来确定。如果进单位首月工作未满全月的，月缴费基数按当月实际工资性收入核定，但次月起单位仍应按全月的工资性收入核定缴费基数并进行调整。详见↓
资料：上海发布
编辑：刘旭
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