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1.退休教师教龄津贴规定：
-教龄满5年不满10年的教龄津贴为3元；
-教龄满10年不满15年的教龄津贴为5元；
-教龄满15年不满20年的教龄津贴为7元；
-教龄满20年以上的最高津贴为10元，但需注意津贴不再随教龄增加而提升，达到20年后维持10元不变。
2.法律依据：
-《国务院关于工人退休、退职待遇的暂行办法》第二条。
3.退休年龄规定：
-国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。
-从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁。
律师解析：退休教师的教龄补贴标准通常如下：
1.教龄在5年至10年之间的，每月补贴3元；
2.教龄在10年至15年之间的，每月补贴5元；
3.教龄在15年至20年之间的，每月补贴7元；
4.教龄20年以上的，每月补贴10元。
然而，具体的退休教师教龄补助标准应以各地区发布的*为准。
根据法律规定，中等专业学校、教师进修学校、技工学校、普通中学、职业中学、农业中学、工读学校、盲聋哑学校、小学、弱智儿童学校和幼儿园的公办教师，都可以获得教龄津贴。
法律依据：《中华人民共和国教师法》第二十六条
一、退休教师教龄津贴的最新规定
1.根据现行规定，退休教师的教龄津贴标准如下：
-教龄满5年不满10年的，津贴为3元；
-教龄满10年不满15年的，津贴为5元；
-教龄满15年不满20年的，津贴为7元；
-教龄满20年以上的，最高津贴为10元，不再增加。
二、退休教师教龄津贴的法律依据
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定：
2.退休教师的退休费发放标准依据其工龄和参加工作时期进行划分：
-抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的90%发给；
-解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的80%发给；
-中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75%发给；
-连续工龄满15年不满20年的，按本人标准工资的70%发给；
-连续工龄满10年不满15年的，按本人标准工资的60%发给。
退休费低于25元的，按25元发放。
3.若退休教师饮食起居需要人照顾，其退休费按本人标准工资的90%发放，并可适当发放护理费，标准一般不超过一个普通工人的工资。若饮食起居不需要人照顾，则按本人标准工资的80%发放。
4.若退休教师同时符合多项退休条件，应按最高标准发放退休费。退休费低于35元的，按35元发放。
三、退休年龄的最新规定
1.国家法定的企业职工退休年龄为：
-男职工年满60周岁；
-女工人年满50周岁；
-女干部年满55周岁。
2.对于从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工，退休年龄为：
-男职工年满55周岁；
-女职工年满45周岁。
3.若职工因病或非因工致残，完全丧失劳动能力，退休年龄为：
-男职工年满50周岁；
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