是真的。
公司现拥有技术精湛的专业团队，各类专业工程师、技师、技工1500多人，研发设计人员150多人，年加工各类珠宝首饰花色品种及款式达8万余种。公司及品牌先后荣获“全球铂金首饰生产领军企业”、“中国铂金第一家”、“中国500最具价值品牌”、“中国名牌”、“中国驰名商标”、“企业信用评价AAA级信用企业”、“国际铂金协会指定生产商”和“深圳市重点文化企业”等称号。
深圳市宝福珠宝首饰有限公司始创于1989年，为深圳市民营领军骨干企业、深圳市自主创新行业龙头企业、上海黄金交易所大型综合类会员企业、国际铂金协会指定生产商、零售商，是深圳最早专业从事黄金、铂金、翡翠及K金、镶嵌珠宝首饰生产、加工、批发、零售和自营进出口业务的大型综合珠宝首饰企业，宝福珠宝质量靠谱，宝福珠宝首饰品质正品可靠，具备规模化的生产能力、雄厚的研发实力、完善的市场网络和稳定的客户基础。
宝福珠宝质量靠谱
宝福珠宝是一家以铂金为主要销售对象的珠宝公司。被誉为“中国铂金第一家”、“全球铂金首饰生产领军企业”，是一家专业从事珠宝首饰研发设计、生产加工、销售服务的大型综合珠宝企业。公司自有铂金厂、黄金厂、镶嵌厂三大工厂，在岗专业工程师、技师、技工2000多人，是一家实力雄厚的珠宝公司。
宝福珠宝投资建有宝福李朗珠宝文化产业园——中国第一家珠宝文化产业园，并打造有中国第一家“铂金历史博物馆”。园区配套设施齐全，建设面积达12.5万平方米，是深圳文博会分会场之一。各类专业工程师、技师、技工1500多名，并拥有100多名资深首饰加工专家。公司旗下自主品牌“宝亨达”首饰先后被评为“中国名牌”、“广东省名牌”，并且被认定为“中国驰名商标”，在全国已设立300多家“宝亨达”品牌销售专柜，一直致力于“做中国最美的首饰”。
宝福珠宝是专业从事黄金、铂金、翡翠、镶嵌首饰研发设计、生产加工及销售服务和自营进出口业务的大型综合珠宝企业，现旗下产业有宝福李朗珠宝文化产业园、宝亨达国际大酒店、李朗国际珠宝产业园等，为深圳市民营领军骨干企业和自主创新行业龙头企业。20多年的发展，造就专业的品质。公司现拥有技术精湛的专业团队，各类专业工程师、技师、技工1500多人，研发设计人员150多人，年加工各类珠宝首饰花色品种及款式达8万余种。公司及品牌先后荣获“全球铂金首饰生产领军企业”、“中国铂金第一家”、“中国500最具价值品牌”、“中国名牌”、“中国驰名商标”、“企业信用评价AAA级信用企业”、“国际铂金协会指定生产商”和“深圳市重点文化企业”等称号。宝福珠宝质量还是有保障的，只要是买的正品一般都没问题，就怕买的假货品质就不好说了，如若不放心可以要求出珠宝鉴定证书。
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为切实做好企业全生命周期服务，围绕企业在技能人才招聘、培养方面的痛点和难点，深圳市龙岗区人力资源局联合区企业服务中心奋力找准企业技能人才需求、院校专业人才输出、政府搭台服务的最大公约数。
继“百万英才汇南粤”广州、哈尔滨、上海三城引才活动圆满收官后，龙岗区人力资源局马不停蹄组织21家区内优质规上企业、5家大型人力资源机构走进深圳城市职业学院，开展“优企名校龙岗行”首站活动，以“政府搭台、学校育才、企业唱戏”的三方协同模式，推动人才链、产业链、创新链深度融合，为龙岗高质量发展注入新动能。
校园参观：沉浸式体验职业教育新生态
活动伊始，企业代表与人力资源机构负责人参观了解深圳城市职业学院校园，深入了解学校的抖音基地、中德智造学院、智能制造实训中心、数字创意产业学院等教学现场，直观感受学院打造的“车间即课堂、作品即产品”育人场景，实地观摩“理论+实操”一体化教学模式。
活动现场
参观不止于“看”，更在于“破”与“立”。通过此次参观，打破教育与产业的信息差，让“人才画像”从抽象概念变为可视化培养标准，实现校企双方需求侧与供给侧无缝对话。深圳城市职业学院作为深圳职业教育的新生力量，积极与深圳产业同频共振，建有“深圳市技能型社会研究中心”“龙岗区智能供应链技术重点实验室”等重点研究平台，在智能制造、数字技术等领域布局，培养了众多极具创新精神和实践能力的复合型人才。
“政校企”座谈会：共绘人才培养“同心圆”
座谈会上，通过呈现学校宣传片，全方位展示了校园风采、教学成果等。同时，深圳城市职业学院党委书记罗德超对学校发展历程、办学理念、教学成果以及在职业教育领域的特色与优势等进行了介绍，并表示感谢“优企名校龙岗行”首站活动搭建起本次校企精准对接的宝贵平台，诚挚希望与企业携手共进、共谋发展，共同探索订单班、新型学徒制等校企合作定制化培养模式。学校将充分发挥专业及人才优势，为企业量身打造高技能人才，提供职工培训和技术服务。
企业发言
深圳宝福珠宝有限公司、深圳市兆驰股份有限公司、深圳市正德智控股份有限公司等各企业代表积极发言，直言人才痛点、校企合作的关键。其中宝福珠宝企业代表表示：“多年来，我司与深圳城市职业学院保持密切联系，开设实习就业岗位、打造实训基地、参与课题研究等，多方位、多维度地开展深度校企合作，实现点对点输送人才，让企业能够源源不断涌入青年人才。”
北京外企德科人力资源服务深圳有限公司、中南国际科技发展（深圳）有限公司等人力资源机构积极表态，将发挥自身的平台作用，为政校企合作助力。其中，中南国际表示，建企三十多年来，始终在人力资源版块深耕，与华为、中建科技等企业长期保持着良好的合作，积累了订单班、产教融合等面向政校企合作需求的丰富经验，将致力于为此次“优企名校龙岗行”活动提供专业化常态支持。
现场签约：开启校企人才培育快车道
活动现场，正德智控、宝福珠宝、兆驰等多家企业与校方签订合作协议，在共建实训基地、定制化人才培养、产学研协同创新等领域达成深度共识，这是为企业搭建了“提前锁定适配人才、深度参与人才培育”的高速通道，更是让学校明确了“以产业需求定义培养方向、用企业标准校准教学内容”的教育路径。
座谈会后，21家企业代表按智能制造、通信电子、珠宝、电子商务服务、生物医药5个行业领域与中德制造学院、信息与通信学院等5家二级学院展开“一对一”精准对接。现场气氛热烈，校企双方以“需求导向、靶向培养”为核心，从“面上交流”走向“点上落地”，为后续人才精准输送与技术协同创新迈出关键一步。
此次活动已成为龙岗区职业教育和产业发展新的起点，深圳城市职业学院将以此次活动为契机，把企业技术标准“翻译”成教学模块，致力于培养知识型、技能型、创新型的高素质技能人才，把政校企合作作为办学的重点，积极探索产教融合的新路径。
接下来，龙岗区人力资源局将持续深化政校企协同创新机制，以深圳城市职业学院为起点，将“优企名校龙岗行”打造成为区域人才服务标杆品牌。一方面，我们将以产业需求为导向，推动活动走进更多区内高等学府，构建“以需定培、以培促用”的闭环体系，实现人才供需动态平衡和政策资源精准匹配；另一方面，将持续拓展“全国引才版图”，按照全年开展20场以上品牌招聘活动的既定部署，4月即启程奔赴湖南开启“优才中国行”湖南站活动，重点引进先进制造、数字经济、高端服务等领域紧缺人才，配套提供人才补贴等政策支持，通过双轮驱动，既夯实本地人才培养基础，又广纳天下英才，为龙岗打造“四有”现代化典范城区提供坚实人力资源保障。
文、图|蔡鹏飞龙波
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