电话+V：159999-78052，欢迎咨询幼儿园给老师交的五险是什么保险，[小程序设计与开发]，[小程序投流与推广]，[小程序后台搭建]，[小程序整套源码打包]，[为个体及小微企业助力]，[电商新零售模式]，[小程序运营推广及维护]
法律分析：对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金"，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险;一金即：住房公积金。一般来说，公办老师属于正规国家事业编制，属于全额拨款的教育单位，不需要缴纳养老保险，所以只有四险一金;民办学校的老师是合同制的，需要缴纳五险一金。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
幼儿园作为孩子们的第一所学校，承担着培养孩子们健康成长的重要责任。而对于幼儿园的教职工来说，他们也享受着一定的福利待遇，其中包括五险一金。那么，幼儿园五险一金扣多少钱呢？下面我们就来详细了解一下。
一、幼儿园五险一金扣多少钱
视具体情况而定。
1.养老保险：幼儿园和教职工各自缴纳基本养老保险费，缴费比例为20%，其中幼儿园缴纳14%，教职工缴纳6%。
2.医疗保险：幼儿园和教职工各自缴纳基本医疗保险费，缴费比例为10%，其中幼儿园缴纳8%，教职工缴纳2%。
3.失业保险：幼儿园和教职工各自缴纳失业保险费，缴费比例为1%，其中幼儿园缴纳0.5%，教职工缴纳0.5%。
4.工伤保险：幼儿园负责缴纳工伤保险费，缴费比例为0.5%。
5.生育保险：幼儿园负责缴纳生育保险费，缴费比例为0.8%。
6.住房公积金：幼儿园和教职工各自缴纳住房公积金，缴费比例为12%，其中幼儿园缴纳7%，教职工缴纳5%。
二、幼儿园交五险一金有什么好处
社会保险保障：幼儿园为员工缴纳的五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，提供了一定程度的社会保障，以应对员工在退休、医疗、失业等方面可能面临的风险。
免除个人负担：员工通过幼儿园参加五险一金，可以享受到用人单位为其缴纳相应的保险费用。这样，员工不需要自行承担全部的保险费用，减轻了个人的经济负担。
稳定就业关系：这有助于建立稳定的劳动关系，增强员工的归属感和满意度，进而促进员工的工作积极性和忠诚度。
住房公积金积累：幼儿园为员工缴纳住房公积金，员工可以通过缴费积累一定的公积金，用于个人的住房需求。
三、幼儿园五险一金缴纳要注意什么
1.缴费比例：教职工的五险一金缴费比例是根据国家规定来确定的。
2.缴费基数：教职工的五险一金缴费基数是按照其工资收入来确定的。
3.扣除方式：幼儿园一般会选择将教职工的五险一金费用从工资中直接扣除。
4.扣除金额：教职工的五险一金扣除金额是根据其工资收入和缴费比例来确定的，一般是按照一定的比例来计算的。
幼儿园老师的工资是多少？
再来说说幼儿教师的薪资。首先是民办幼儿园的情况。一线城市民办幼儿园，主班教师工资5000-6000元，配套班工资4000-5000元，保育员工资3000-4000元，保育员工资3000-4000元。实习生1800-2500元。这些岗位包括五险一金、吃住、假期工资。国际幼儿园的工资比普通幼儿园高，一般是普通幼儿园的1.2-2.0倍。
二线城市民办幼儿园，主班教师工资4000-5000元，配套班工资3000-4000元，保育员工资2000-3000元，保育员工资2000-3000元。实习生1200-2000元。这些职位的工资还包括三项津贴、食宿费和假期工资。国际幼儿园的工资也比普通幼儿园高，大约是1.2-2.0倍。
其他城市，如淮北地区、鲁西南地区、湖北十堰周边山区、湘西、湘西南、湘东北部分地区，工资水平相对较低。乡镇幼儿园的工资一般只有当地城市工资的0.7。
其次是公立幼儿园的情况。公办教职工基本工资可达到地方公务员水平，一般为3500-4000元。没有工作的人只能拿到2000元左右的工资。不过，也有一些非正规教师，通过正规劳务派遣，可以获得3000元左右的工资。对于努力工作、想找一份稳定工作的女教师来说，工资是几百还是几百都无所谓。最重要的是保险，特别是生育保险，报销和补贴。
如今，幼儿教育教师的薪资福利已经受到国家的重视和提高。保险之类的东西也开始在县里好的幼儿园推行。如果一个刚毕业的老师真的喜欢这个专业并且对幼儿教育充满热情，他或她可以从一名班主任开始。不要以为自己专业课学分高、技能好就想从主班开始。即使校长给你提供了这个机会，也不利于你的整体成长。很多人能上去却不能下来。一旦上升，他们就很难再下降。
除了基本工资外，教师还可以获得开设兴趣班的费用。普通幼儿园可以按照分享比例给钱，比如6:4或3:7，而一些好的幼儿园可以按照5:5的分享比例给钱。对于有能力和技能选择好的幼儿园的老师来说，月薪过万元在一线城市是常见的。
总而言之，对于幼儿教师来说，不同城市、不同机构的薪资待遇差别很大。然而，保险和福利方案也非常重要。另外，刚毕业的教师最好从班主任做起，一步一步、一步一步来，不要急功近利。
我应该选择学前教育还是生物科学（师范）？
作为一名学前教育专业的毕业生，我在这里和大家聊聊这个专业的学习内容和就业前景。大学四年主要学习钢琴、舞蹈、绘画、声乐、音乐理论与教育学、心理学、学前教育、课程设计等理论课程。不过，不得不说，我的学习虽然很深入，但与专业的艺术生相比，还是略显逊色。因此，毕业后如果想在艺术领域找到工作，通常只能向幼儿或小学生教授艺术入门知识，而前提是你必须在大学里已经有一定的艺术基础。毕业后，就业通常是担任幼儿园老师。这个职位的薪资并不高。三线城市3k-5k左右，一线城市7k左右。不过幼儿园包吃包住，对于未婚的年轻人来说还是比较划算的。的。
然而，这项工作并不容易。我的一个朋友一直在幼儿教育行业工作。她告诉我，如果你能成为幼儿园的主班，你就会有更多的发言权和掌控节奏的能力。因此，作为一名幼儿教师，一定要热爱这个职业。它需要大量的努力而回报却很少。民办幼儿园基本没有假期。只有学历较高、年龄较大，才能逐步晋升到托儿所主任或校长的职位。这个职位比普通教师承担更多的理论工作，但工资相应更高，杂务也更少。一般来说，这个职位只有三十岁以上的人才能担任。
除了当幼儿园老师外，一些专业基础扎实的学生还可以成为少儿舞蹈老师或者钢琴老师，但仅限于12岁以下的孩子。私立机构的工资会比幼儿园高。，而且最好一次去一节课。有更多的休息时间，不用像幼儿园那么辛苦。
另外，我从事幼儿课程设计。这个职位在二三线城市几乎找不到，但一线城市的薪资还不错。我做的工作主要是写课程、开发课程，然后主要老师来授课。虽然岗位要求比较特殊，不多，但至少不用担心太多琐事，更注重设置好的课程内容。虽然这个领域是一个新兴行业，但它对工作选择的要求很高，需要良好的学历或经验才能更容易找到工作。
如果你打算学习学前教育，你应该准备好去幼儿园或者提高你的艺术专业，成为私立机构的艺术老师。总的来说，如果你不是特别喜欢孩子，不妨考虑一下其他职业选择。毕竟这个专业工资较低，杂务复杂，工作年限长。大学里的理论老师经常强调“爱一个人，请深爱；不爱一个人，请离开”。这也适用于这个行业。
另外，姐姐的专业是生物技术和医学。她平时做实验工作，专注于制药实验室。然而这个职业的就业环境非常艰苦，就业机会并不多。大多数学生都要出国留学或考研，如果不是研究生，很难找到好工作。因此，如果你不想考研而是选择生物科学教师专业，那么你只能努力成为一名生物教师。然而，生物教师的需求量并不大。我们公司的生物组教学和研究人员只有十人。与小学语文组的五十多人相比，需求确实要小很多。如果你想从事生物老师工作，最好去你所在城市的招聘信息了解一下条件，做好自己的准备。
一般来说，如果不打算考研，无论是学前教育专业还是生物科学教师专业都有一定的就业难度。不过相比之下，生物老师的就业机会比幼儿教师要好。
公立幼儿园老师的工资是多少？幼儿园老师的工资是多少？
小学教育和学前教育哪个更好？
摆在我们面前的困难看似难以克服，但实际上只是小困难。既然是自己热爱的职业，为什么不勇敢迈出第一步，尝试教书呢？毕竟，教学是一项终生的事业，我们不能让自己在心里留下任何遗憾。只有做自己喜欢的工作，才能真正享受幸福的感觉。而且，小学教育的前景比幼儿教育的前景更为长远。相信大家也听说过幼儿园的补课，但小学很少有这种情况。所以，为了未来的发展，为了自己的幸福，我想你可以考虑从小学教育领域入手，为孩子的成长插上一双美丽的翅膀。
总之，每个人都应该勇敢地去尝试自己喜欢的工作。这条路上，我们永远不会后悔。
上大学学前教育好还是计算机好？
如果您特别喜欢与孩子一起工作，您可以主修学前教育。学习学前教育的女孩听起来也更好。但要知道，计算机行业的就业前景更为广阔。如果你是大学毕业生，想找一份高薪工作，可以考虑参加类似培训机构的课程。强化培训持续1-2个月左右，工资可达1万元以上。学前教育中有一句非常有名的说法，那就是“卖白菜的钱”。这是目前的情况，需要考虑清楚。不过，如果毕业后能通过学前预科，月薪应该在4000元左右。再加上公积金等福利，生活应该算比较安逸了。因此，你需要仔细考虑自己的需求和未来的发展方向。
总结：根据个人兴趣和未来发展方向选择专业非常重要。需要考虑职业前景和未来的生活质量。
电话+V： 159999-78052
专注于小程序推广配套流程服务方案。为企业及个人客户提供了高性价比的运营方案，解决小微企业和个体拓展客户的问题
