芜湖激光塑胶焊接机调试招聘

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一、安徽芜湖超声炮认证机构有哪家

1、芜湖新宝超声波设备有限公司：于2007年07月24日成立，公司经营范围包括：塑料焊接设备及备件生产销售。

二、空气压缩机有哪些分类?

空气压缩机（空压机）的种类很多。1、按工作原理可分为三大类：容积型、动力型（速度型或透平型）、热力型压缩机。2、按润滑方式可分为无油空压机和机油润滑空压机。3、按性能可分为：低噪音、可变频、防爆等空压机。4、按用途可分为：冰箱压缩机、空调压缩机、制冷压缩机、油田用压缩机、天然气加气站用、凿岩机用、风动工具、车辆制动用、门窗启闭用、纺织机械用、轮胎充气用、塑料机械用压缩机、矿用压缩机、船用压缩机、医用压缩机、喷砂喷漆用。5、按型式可分为：固定式、移动式、封闭式。（1）容积式压缩机——直接依靠改变气体容积来提高气体压力的压缩机。（2）活塞式压缩机——是容积式压缩机，其压缩元件是一个活塞，在气缸内做往复运动。（3）回转式压缩机——是容积式压缩机，压缩是由旋转元件的强制运动实现的。（4）滑片式压缩机——是回转式变容压缩机，其轴向滑片在同圆柱缸体偏心的转子上作径向滑动。截留于滑片之间的空气被压缩后排出。（5）液体-活塞式压缩机——是回转容积式压缩机，在其中水或其它液体当作活塞来压缩气体，然后将气体排出。（6）罗茨双转子式压缩机——属回转容积式压缩机，在其中两个罗茨转子互相啮合从而将气体截住，并将其从进气口送到排气口。没有内部压缩。（7）螺杆压缩机——是回转容积式压缩机，在其中两个带有螺旋型齿轮的转子相互啮合，使两个转子啮合处体积由大变小，从而将气体压缩并排出。螺杆式空气压缩机中的螺杆压缩组件，采用最新型数控磨床内部制造，并配合在线激光技术，确保制造公差精确无比。其可靠性和性能可确保压缩机的运转费用在使用期内一直极低。调整压缩机、一体式压缩机和干燥机系列都是L/LS系列压缩机中的新产品。（8）速度型压缩机——是回转式连续气流压缩机，在其中高速旋转的叶片使通过它的气体加速，从而将速度能转化为压力。这种转化部分发生在旋转叶片上，部分发生在固定的扩压器或回流器挡板上。（9）离心式压缩机——属速度型压缩机，在其中有一个或多个旋转叶轮（叶片通常在侧面）使气体加速。主气流是径向的。（10）轴流式压缩机——属速度型压缩机，在其中气体由装有叶片的转子加速。主气流是轴向的。（11）混合流式压缩机——也属速度型压缩机。其转子的形状结合了离心式和轴流式两者的一些特点。（12）喷射式压缩机——利用高速气体或蒸汽喷射流带走吸入的气体，然后在扩压器上将混合气体的速度转化为压力。（13）永磁变频压缩机——由于变频化的螺杆空压机利用了变频器的无级调速特点，通过控制器或变频器内部的PID调节器，能平缓启动；对用气量波动比较大的场合，又能快速调节响应。（14）单极压缩螺杆空压机——机头是由一对阴阳转子组成的螺杆空压机。此机型是广泛使用的螺杆空压机。（15）双极压缩螺杆空压机——机头是由两对阴阳转子组成，气体经过一级压缩完毕后进入二级压缩，压缩比高，功率较一级压缩空压机降低一个档位。。（16）双极永磁变频空压机——自2014年后发展的新型节能产品，结合永磁变频和双极压缩技术，具有很高的节能效率。

上海聚慕医疗器械有限公司是一家专业经营医疗设备的现代化企业。公司谊安优质型空气压缩机MC340，具有自动除水技术，独特降噪技术，噪声可低至52分贝以下，获得欧盟CE认证。

“机”不可失，“职”等你来！——芜湖机器人企业专场招聘会来了！

2021-02-25 19:18·幸福鸠江

时间：2021年2月28日9:00-11:00地点：芜湖市人力资源市场（芜湖市鸠江区瑞祥路88号皖江财富广场C2座1楼）主办：鸠江机器人产业联盟芜湖滨江智能装备产业发展有限公司

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☆芜湖奥一精机有限公司

招聘岗位：技术工人15名要求：机械专业/数控专业/汽车专业，吃苦耐劳，工作严谨细致。待遇：转正后缴纳五险一金，法定节假日、年度体检、高温补贴、生日慰问等福利，月度工资4000-5500元。02

☆芜湖翡叶动力科技有限公司

一、工艺主管：1名，编制作业指导书、CAD制图及管理、产品下线后的问题跟踪与处理并提出相应的解决方案、工装夹具的设计与制作，男女不限、本科毕业、条件优越者可放宽至专毕业，单休八小时、五险一金、薪资面议（10000+起），做过伺服电机、熟悉机加工，技术好且符合公司需求，上不封顶。二、工艺工程师：机加方向和装配方向各1名，编制作业指导书、CAD制图及管理、产品下线后的问题跟踪与处理并提出相应的解决方案、工装夹具的设计与制作，男女不限、本科毕业、条件优越者可放宽至专毕业，单休八小时、五险一金、薪资7000-9000元，懂机械加工。三、储备工艺：2名，要求机械类毕业生（应届准毕业生也行）男，本科、单休八小时、五险一金、薪资4500-5000元，发展方向：工艺工程师（风电控制变桨用伺服电机/机器人臂手用伺服电机/电动滚筒鼓形电机等中高端电机）。免费提供宿舍，三室套间一人一间，空调、床、柜子、热水器、抽水马桶，水电气分摊。四、嵌线师傅：5名，学历不限，男女不限，伺服电机嵌线师傅岗位，计时定额制，单休长白班，加班补助、晚餐补贴、五险、综合薪资6000-9000元，急招急招急招。五、嵌线学徒：3名，男女不限，跟嵌线师傅学习嵌线技艺，按照普工的基本待遇执行，学徒期半年以内，随时达到班产随时按照嵌线师傅工资发放（服务期：2年）。六、卧加操作工：1名，学历不限，男，30-55岁，单休长白收班五险，懂简单编程，八小时工资5000元，综合工资5500-8000元，急招。七、装配：5名，初中学历以上，男，30-50岁，单休长白班五险，班组集体计件，综合薪资5200-6500元。八、数控操作工：3名，学历不限，男，30-50岁，单休长白班（有一个岗位需轮流夜班）五险，会使用量具、懂简单编程和对刀即可，五险、薪资：3200元（八小时工资）、加班补贴、晚餐饭补、综合薪资：4700-6000元。九、文员：1名，高中以上学历，女，要求会办公软件操作，负责统计半成品和成品数量及部门相关的文员工作，做好“5S”管理工作，单休八小时、五险、薪资：2800-3000元。（应届尚未毕业的女实习生也可）十、采购员：1名，大专以上，男女不限，负责所属项目的采购、跟踪、与仓库等部门协调、管理所属项目的供应商以及外协厂家等，大专及以上学历，男女不限、单休八小时、五险一金、薪资3800-4000元。十一、仓管员：1名，高中以上，男，从事仓库管理员岗位二年以上，负责库区物料的循环盘点，仓库日常的收、发、存和现场5S工作，单休长白班，五险、加班补贴、晚餐饭补、综合薪资：4000-5100元。十二、检验员：1名，中专学历以上、男女不限、单休、懂得使用量具，看懂机械图纸，单休长白班、五险、加班补贴、晚餐饭补、综合薪资：4000-5100元。十三、钳工：1名，学历不限，男，30-55岁，单休、长白班、五险、会打孔攻丝即可，综合薪资：4500-6000元。其他福利：上述入职者（全职）均享受五险、年终奖、带薪年假、工作餐、晚餐餐补、生日礼物、节日慰问、团体旅游、外地员工提供住宿。03

☆芜湖慧盈自动化设备有限公司

一、机械设计工程师（3名）独立完成项目设计、建模、出工程图纸、成加工件BOM和采购件BOM方案，掌握各种标准件，气动元件和液压配件的选型。要求：同岗位工作经验5年以上，适应项目加班节奏。8K-15K+项目分红，综合收入10K+。二、电气工程师（5名）熟练掌握PLC，如：西门子1200/1500/三菱5U，人机界面、伺服控制，机械传动原理，电子元器件选型和技术。要求：同岗位工作经验5年以上，能适应半个月出差优先考虑。固薪8K-15K+项目分红，综合收入10K+。三、机械制图（2名）<储>管理绘图质量交付制造车间生产，掌握基础生产工艺，及时发现错误给予修正，至少熟练掌握一种3D制图软件；要求：同岗位工作经验2年以上CAD制图精通；固薪4.5K-6K+项目分红，综合收入6K+。四、装配钳工（20名）<储>非标设备装配工作经验、独力完成装配及调试。要求：同岗位工作经验1年以上，能适应半个月出差优先考虑。5K+项目分红，综合收入7K左右五、装配电工（5名）<储>非标设备装配工作经验，负责控制柜的配线，接线工作。要求：同岗位工作经验1年以上，能适应半个月出差优先考虑。5K+项目分红，综合收入7K左右六、招聘主管（1名）全面负责招聘管理工作：筛选简历、邀约面试、面试流程、入职离职流程等。要求：满足《招聘计划》岗位满足率。固薪面议+绩效（转正600/人），综合收入7K左右。七、数控车工（1名）独立编程，根据图纸合理安排加工工艺。要求：掌握调机、磨刀、操作广速、凯恩帝系统。6K+项目分红，综合收入7K左右。八、总账会计（1名）负责成本、总账核算、项目申报工作；有阿米巴模式实践经验者优先考虑；要求制造业同岗位经验3年以上；7K+项目分红，综合收入9K。04

☆安徽普伦智能装备有限公司

一、销售内勤（1名）负责公司内勤工作，产品出入库管理及系统操作，公司日常内部账务管理。要求：28岁-40岁以下，专科以上学历，有会计基础优先。3K-4.5K。二、智能装备销售经理（8名）产品销售，客户跟踪，客户资源收集，客户关系维护。要求：40岁以下，专科以上学历，吃苦耐劳，有C1证能驾驶优先。固薪4K+提成，综合收入10K+。三、智能装备技术主管（2名）配合销售完成客户需求信息收集，客户需求转化成可行的实施方案，方案转化成具体图纸（三维、二维），制定可行的新产品开发计划，并负责落地；负责智能化装备前瞻产品的信息收集与开发。要求：50岁以下；本科以上学历；熟练运用二维、三维画图软件；有工装夹具、弱电相关经验5年以上。固薪7K-10K。05

☆普迈科（芜湖）机械有限公司

装配钳工：3人，男性40岁以下，能看懂图纸，待遇4000+。项目经理：1人，男女不限，40岁以下，英语六级以上，待遇6000+。机械设计工程师：1人，男性，40岁以下，能够熟练使用制图软件，待遇6000+。销售：1人，女性，35岁以下，能够用英语沟通，达到4级水平，待遇：3500+提成。铣工：1人，男性，40岁以下，熟练铣床经验，待遇4000+。打磨工：1人，男性，40岁以下，熟练打磨流程，待遇3500+。06

☆安徽瑞佑自动化科技有限公司

一、机械工程师（10名）有3~5年以上非标自动化行业设计工作经验；能够独立进行机械力学，速度等设计计算；能够独立进行标准件选型计算；能够适应加班及出差；能够服从领导安排；机械或自动化相关专业本科及以上学历，经验丰富者可适当放宽要求；熟练操作CAD、SOLIDWORKS和Office，会操作CATIA；善于沟通，执行力强，能带团队；大专及以上学历；薪资8k-12k。二、电气工程师（10名）有3~5年以上非标自动化行业设计工作经验；能够熟练使用PLC编程、绘图等软件；负责电气图纸、BOM清单的审核；能够适应加班及出差；能够服从领导安排；电气工程，机电一体化，自动化，电力，机械或自动化相关专业本科及以上学历，经验丰富者可适当放宽要求；薪资8k-12k。三、电气及机械工程师学徒（10名）电气自动化等相关专业；吃苦耐劳能适应加班；参加过学校相关通竞赛并获得名次者优先；仪表端正，具有良好的沟通能力和团队合作精神；大专及以上学历；有相关工作经验者优先；薪资3k-6k。四、PLC工程师（5名）有3~5年以上非标自动化行业设计工作经验；能够熟练使用PLC编程、绘图等软件；负责电气图纸、BOM清单的审核；会使用西门子PLC、博图软件；能够适应加班及出差；能够服从领导安排；电气工程，机电一体化，自动化，电力，机械或自动化相关专业本科及以上学历，经验丰富者可适当放宽要求；熟练操作CAD、SOLIDWORKS和Office，会操作CATIA；善于沟通，执行力强，能带团队；大专及以上学历；薪资8k-12k。五、工程项目经理（1名）教育与专业：机械、自动化、电气工程等相关工科专业，大专以上学历；工作经验要求：3~5年以上项目管理工作经验，受过项目管理培训，有相关财务管理知识培训者优先；行业要求：具有5年以上智能仓储、机械制造、自动化集成、机器人应用集成、汽车制造生产线项目集成等行业经验；有较高的团队领导能力和概念思维，能以客户为导向，能努力实现具有挑战性的目标；熟练使用CAD，会使用solidworks、UG、catia等相关3D设计软件看图者优先；薪资10k-15k。六、技术工人（若干名）急需锯床操作工、铣工、焊接工、线切割、CNC操作工、数控车床、激光切割、装配电工、质检员；薪资4k-6k。07

☆芜湖哈特机器人产业技术研究院有限公司

一、研发主任工程师需求人数：3人博士学历，机器人相关专业（机器人结构设计、控制、测试、设计仿真、制造等）、软件、传感技术、控制理论与控制工程、嵌入式系统研究、模式识别、机械设计与制造、检测与仪表专业等相关专业；其本科学习专业和研究生阶段学习方向原则上应相同或相近；基础扎实，综合素质高，动手能力强，熟悉产业应用，有良好沟通协作能力，有团队合作精神，有项目开发经验；品行端正，热爱机器人事业，具有良好的职业道德。二、机器视觉工程师需求人数：3人计算机类，机械自动化类相关专业；熟练运用以下编程语言中的一种：C/C++、C#、Matlab；熟悉openCV、Halcon等视觉软件一项；熟悉PCL库及三维点云处理算法则优先；具有视觉开发经验者优先，如工件表面缺陷检测，特征识别，具有良好的团队精神，较强的学习能力。三、软件开发工程师需求人数：3人计算机、机电、自动化或相关专业，本科以上学历；精通以下编程语言中的一种:C/C++、C#、Matlab；拥有开发上位机软件功能模块的经验；了解常见工业通信协议标准，拥有相关通信接口开发者经验优先；工作态度认真负责，能主动学习新知识；具有英语阅读能力。四、机器视觉高级算法工程师需求人数：3人电子学、计算机、自动化、数学等相关专业，本科及以上学历，3年以上算法开发工作经验；了解图像采集过程、熟悉图像处理算法、熟悉模式识别；精通C语言、C++，精通OPENCV，良好的代码习惯；熟悉PCL库及三维点云处理算法则优先；在瑕疵检测、目标识别、目标分类等领域有一定的理解能力和工程经验；工作积极主动，有责任心、事业心，有良好的团队意识和沟通能力。薪酬待遇：博士学历年收入25-35万元，硕士学历年收入12-18万元，本科学历年收入6-10万元。08

☆芜湖中卓智能科技有限公司

一、机械工程师（5名）要求：本科以上学历，机械设计与自动化专业优先，熟练运用UG三维SolidworkS和二维CAD及OFFICE办公软件；设计开发非标工装夹具，生产线设备；产品机械结构、机械部件的设计、材料选用；产品机械结构的仿真模拟；与电气工程师配合完成产品设计。优秀本科应届毕业生也可。二、电气工程师（5名）要求：机电一体化等相关专业，大专及以上学历；两年以上电气产品设计经验，熟悉三菱，欧姆龙PLC，西门子PLC编程，品牌的变频器，伺服步进电机，传感器等相关产品。优秀本科应届毕业生也可。三、项目经理（1名）本科以上学历，机械、电气自动化类专业；5年以上年非标自动化行业工作经验；编制设计方案，熟悉3D操作设计软件；较强的逻辑思维能力和沟通能力，良好的语言表达和组织能力等。四、技术部主管（1名）本科以上学历、5年以上机械、电气相关设计工作经验；具有一定的管理工作经验。五、装配钳工（10名）非标设备装配工作经验、独立完成装配和调试。40岁以下，能适应半个月出差优先考虑。六、装配电工（6名）非标设备装配工作经验，会看图纸，能接电柜、接线工作。40岁以下，能适应半个月出差优先考虑。七、CNC编程工程师（1名）大专及以上学历；CNC电脑编程操作2年以上经验；熟练操作法兰克、三菱系统，会手动修改参数、会UG编程、调机；熟悉各类机械零部件加工工艺及加工流程。待遇：工资+项目提成+绩效工资+年终奖+加班费+满金奖+五险一金+节日、生日福利+免费午餐+免费旅游等。09

☆芜湖隆深机器人有限公司

一、机械工程师（5名）本科及以上学历，机械设计相关专业毕业，熟悉机械原理，机械加工工艺，机电类产品设计规范和验收规范；三年以上机械设计工作经验，有非标自动化设计工作经验者优先，熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计软件；具有良好协调能力与技术创新能力，工作认真负责，严谨细致，踏实勤恳，具有良好的分析问题，解决问题的能力；薪资6.5k-10k。二、电气工程师（5名）本科及以上学历，自动化、电气或仪表相关专业；在电气设计与制造领域，具备扎实的专业技术基础理论；掌握大型机电类产品研发项目电气设计研发流程，熟练掌握主流机电类计算机辅助设计软件的应用；薪资6.5k-10k。三、区域经理（6名）大专及以上学历，3年以上自动化行业从业经验；有机械及自动化技术基础；对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作；性格外向，具有较强的沟通表达能力，较强的公关能力、应变能力和商务谈判能力；有非常强的抗压、承压能力；能经常出差；有自动化行业经验优先；薪资5.5K-8K。四、技术工人（若干名）急需锯床操作工、铣工、焊接工、线切割、CNC操作工、数控车床、激光切割、装配电工、质检员；薪资4k-6k。五、软件开发工程师（界面开发2名）硕士及以上学历，机械电子、控制工程或自动化相关专业；熟练掌握C/C++和各种数据结构；掌握常用的设计模式，具有良好的软件编程风格；了解工业机器人基础知识，具有较好的沟通能力和团队协作能力；有Linux环境下的C++开发项目经验优先；薪资面议。六、软件开发工程师（功能包开发2名）本科及以上学历，计算机或自动化相关专业；熟练掌握c语言，精通c++面向对象编程；掌握常用的设计模式，具有良好的软件编程风格；熟练使用QT，VisualStudio；精通基于TCP/IP网络通讯协议的软件开发；有Linux环境下的c++开发项目经验优先；有人机界面软件设计经验优先；薪资面议。10

☆安徽凯宝机器人科技有限公司

一、生产主管（1名）领导管理工厂维持正常生产，有相关工厂管理经验者优先。要求：本科及以上；薪资：7K-10K。二、加工中心CNC编程（2名）主要从事3C产品编程，要求：本科及以上；薪资：6K-9K。三、CNC调机员（4名）主要从事3C产品调试，要求：大专及以上；薪资：6K-9K。四、品质检查员（4名）负责管理公司产品质量的监督审核工作，要求：本科及以上；薪资：6K-9K。五、自动化装配工（20名）身体健康吃苦耐劳服从安工（可招学徒工），要求：大专及以上；薪资：4K-6K。六、自动化钳工（20名）身体健康吃苦耐劳服从安工（可招学徒工），要求：大专及以上；薪资：4K-6K。七、机械自动化技术员（20名）服从领导安排，有自动化技术经验优先（可招学徒），要求：大专及以上；薪资：3.5K-5.5K。八、CNC操作工（10名）身体健康吃苦耐劳服从安排，年龄50周岁以下，有自动化技术经验优先（可招学徒），要求：大专及以上；薪资：5.5K-7.5K。九、数控车床学徒（5名）服从领导安排，有相观技术经验优先，要求：大专及以上；薪资：3.5K-5.5K。十、财务（2名）负责公司财务工作，建立公司财务制度及流程，要求：本科及以上；薪资：5K-7K。

来源：芜湖机器人产业集聚区

平台运维：鸠江区委网信办

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