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办公室卫生管理制度范文（1）
一、主要内容与适用范围
此制度覆盖办公室卫生管理的全部工作内容与要求，以及检查和考核标准，适用于公司所有办公室卫生管理。
二、定义
公共区域包括走道、会议室、卫生间，由行政文员每日清扫；个人区域即办公桌及周边，由各部门员工自行负责每日清理。
三、制度内容
公共区域环境卫生需做到以下几点：
1.保持地面干净无尘、无污物、无浮土，无卫生死角。
2.门窗保持清洁无尘、玻璃透明。
3.墙面保持清洁无灰尘、污渍。
4.挂件、画框等装饰物保持干净整洁。
5.卫生间、洗手池保持清洁无污垢，毛巾存放有序。
6.卫生工具使用后及时清理、整齐摆放。
7.垃圾篓定时清理，保持无溢满现象。
办公用品卫生管理需注意：
1.办公桌面仅放置必需物品，其他物品存入抽屉或柜子。
2.文件、票据分类存入文件夹或盒内，并整齐摆放在办公桌左上角。
3.办公小物品如笔、尺等整齐放置。
4.电脑使用后及时关机。
5.报刊定期清理，保持办公环境整洁。
6.办公电器线整齐布置，不乱搭临时线。
7.废弃物品按照规定程序及时清理。
个人卫生需遵守以下原则：
1.不随地吐痰、乱扔垃圾。
2.下班后整理办公区域物品，保持整洁。
3.非吸烟区域禁止吸烟。
4.离开前检查门窗是否关闭，电源是否断开。
5.办公区域及窗外禁止丢弃垃圾。
总经理办公室卫生要求：
1.地面、门窗、墙壁保持清洁无尘、污渍。
2.挂件、画框等装饰物保持整洁。
3.卫生间、洗手池保持清洁无污垢。
4.卫生工具使用后及时清洁整理。
5.垃圾篓保持清洁无溢满现象。
6.鱼缸保持清洁，定期换水、喂食。
7.植物定期浇水、打虫、施肥。
四、日常卫生清扫
1.每日上班后，行政文员与各部门员工按职责清扫各自卫生区，保持清洁。
2.法定节假日前由行政文员组织大扫除。
3.总经理指定专人清扫总经理办公室卫生。
五、检查与考核
1.领导每日检查公共区域环境，不符合要求者罚10元/次。
2.行政文员每周检查个人区域环境，不符合要求者罚10元/次。
办公室卫生管理制度范文（2）
第一条所有办公室人员早上提前10分钟到岗，负责各自区域的卫生清扫。
第二条办公桌、地板卫生由各办公室负责人负责，茶杯、纸篮等每日清理。
第三条卫生间卫生责任人为专人负责，保证卫生纸供应。
第四条下班前整理茶杯，检查电器开关、水龙头是否关闭。
第五条值日人员履行职责，完成烧开水、淋花、关灯等任务。
办公室卫生管理制度范文（3）
一、明确责任划分，各办公室及其走廊、地面、窗户的卫生由使用单位负责。
二、认真清扫，室内物品摆放有序，桌面、文卷柜无杂物，卫生死角无尘。
三、维护公共卫生，办公室内禁止随地吐痰、乱扔垃圾，下班前关灯、关门、关电。
四、检查与考核，实施目标考核，定期检查，公布评分，与工资挂钩。
办公室卫生管理制度范文（4）
一、早上提前10分钟到岗，负责各自区域的卫生。
二、办公桌、地板卫生由责任人清理，茶杯等每日清理。
三、卫生间卫生由专人负责，保证卫生纸供应。
四、下班前清理茶杯，检查电器开关、水龙头。
天津埃克森阀门有限公司
为规范企业环境管理制度及员工宿舍管理制度，确保员工有一个良好的工作和生活环境，公司决定对所有住宿员工的室内清洁卫生进行整改。具体规定如下：
一、整改时间：
从即日起开始实施，持续进行。
二、卫生整改要求：
1、每个宿舍设立宿舍长，负责安排值日并制定值日表。值日表一式两份，一份由宿舍长上交给经理保存，一份粘在宿舍门上。每位宿舍成员需积极配合，按值日表完成清洁任务。
2、宿舍内及楼道等公共区域的卫生由宿舍成员共同维护。厕所由各宿舍轮流打扫，所有员工共同承担清洁责任。
3、宿舍内无废矿泉水瓶、烟头、纸屑等垃圾。
4、床铺、物品摆放整齐，地面干净、整洁，一目了然。
5、禁止乱拉电线，插座固定在墙上，集中用电，宿舍内最多不超过两个插座。严禁使用电热毯和高负荷电器及液化罐。
6、爱护宿舍内暖气、空调，由员工损坏需自行维修或承担相应罚款。
三、考核标准：
公司将在不定时检查宿舍卫生，如有不合格情况，每个宿舍成员将被罚款20元。值日有事请假的需找人倒值日，宿舍是整体的，所有成员共同负责。
请各位员工相互转告，积极配合，共同完成清洁卫生的整改，营造干净、整洁的居住环境。公司对此事高度重视，望大家认真执行。
南方财经3月1日电，安徽证监局发布关于对国元证券股份有限公司采取出具警示函措施的决定，国元证券存在以下问题：一是廉洁从业管理存在不足，部分岗位人员出现廉洁从业风险，个别廉洁从业风险线索未按期报告；二是未在承诺期限内完成个别直投项目股权清理工作；三是发布证券研究报告业务管理制度不够完善，个别研究报告制作不够审慎、质量控制审核把关不够严格、内控流程存在瑕疵；四是未及时对信息系统故障进行应急报告。
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