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一、我现在在一家主播公司做人事，但是想找一个别的公司去做主播的话是可行...

人家主播公司做人事想找一个别的公司去做主播的话，其实是可以的，但是还是不建议你去更改，如果说轻易的跳槽，可能你这刚发展起来

二、传媒公司招人事专员骗局步骤

传媒公司招人事专员骗局步骤案例如下：不管用哄或者骗，把一些小姑娘弄到公司去当主播。有的人会觉得，当主播很好呀，福利待遇都很不错，每天就是和别人聊聊天卖卖萌，根据自己的定位去发挥特色。但是除非你有国色天香的容颜，不然很难不靠一些其他的来吸引大哥得到打赏。之前公司签约的小姑娘，大部分都是走清纯线路，和别人聊聊天，但是基本没有流量，后期多少都是靠把衣服穿低点酥胸小漏，穿着丝袜短裙或者短裤，来吸引大哥。服饰上面的改变还远远不够，还需要学习很多撩人的小舞蹈，在直播间表演才艺。如果有了大哥的守护后，还要经常在下播之后联系维护。可能我所在的公司也是听别人说主播行业赚钱，几个人合伙投一点钱把公司开起来，招的运营也都是没有经验的小年轻，审美和包装方面完全没有经验，就只是靠着自己的审美去改造主播。而我所在的人事部门，就是每天穿梭在年轻人密集的商圈，用哄用骗，把人招到公司，每个月的任务都非常重，不达到就是扣款。

做主播比打一份传统工作更自由，多重原因解析

原创2023-02-2407:43·在下随着互联网技术的不断发展，越来越多的年轻女性开始将自己的职业目标定位在做主播上，而不是去传统企业打一份工。这其中存在多重原因，下面我们就来一一解析。

首先，做主播比打一份传统工作更加自由、灵活。做主播不需要坐在办公室里，每天面对电脑和文件。相反，主播可以在家里或是咖啡馆等任何地方直接通过网络和粉丝们互动，随时掌握自己的工作节奏和时间安排。这种灵活自由的工作方式，给予年轻女性更多的空间和时间去追求自己的兴趣和爱好。

其次，做主播可以获得更高的收入和认可。现在的主播行业已经发展成为一个非常庞大的产业，有很多优秀的主播可以获得数百万元的年薪，甚至更高。而且，随着主播行业的逐渐成熟和社会认可度的提高，这些主播的社会地位和影响力也在不断提升。对于一些渴望获得更高收入和社会认可的年轻女性来说，做主播成为了一个非常有吸引力的职业选择。

再次，做主播可以满足年轻女性的自我实现和表达需求。通过网络直播，主播们可以向全球范围内的观众展示自己的才华、个性和风采，同时也可以通过互动和粉丝们建立深厚的感情和粉丝群体。这种自我实现和表达的满足感，对于渴望获得更多自我肯定和认可的年轻女性来说，也是一个非常重要的因素。

最后，现在社会对于女性职业选择的开放度和包容度也在不断提高。随着性别平等观念的不断深入人心，现在的社会已经逐渐摆脱了对于女性传统职业的束缚，对于女性职业选择的开放度和包容度也在不断提高。这种社会环境的变化，给予了年轻女性更多的选择空间和机会，让她们可以更加自由地选择自己的职业和人生道路。

总的来说，现在很多女生宁愿做主播也不愿去老老实实的打一份工，这是由多重原因造成的。但无论是从自由度、收入、自我实现还是社会环境等多个方面来看，做主播确实给予了年轻女性更多的选择和机会，也满足了她们追求自由、表达和成功的愿望。当然，也需要意识到，做主播也是一份需要付出很多努力和时间的职业，需要具备一定的技能和素质，并且需要面对很多的挑战和压力。因此，在选择做主播之前，年轻女性也需要认真思考自己的职业目标和生涯规划，做出明智的选择和决策。

同时，我们也要认识到，传统企业和打一份工也是社会的重要组成部分，是一个国家经济稳定发展的重要基石，需要有足够的人力资源去支撑。因此，我们需要将目光放在多个职业领域，不要将做主播看作是唯一的职业选择，而是要根据自己的兴趣和实际情况，选择最适合自己的职业发展方向。

最后，我们需要意识到，每个人都有自己的职业追求和发展路径，不应该对他人的职业选择进行过度的评判和批判。无论是做主播还是打一份传统工作，只要是能够充分发挥自己的才华和实现自我价值的职业，都应该得到社会的尊重和认可。

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