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根据河北省人民政府发布的最新标准，截至2023年1月1日，河北省城镇非私营单位最低工资标准为每月2730元，城镇私营单位为每月2530元，乡村为每月2100元。
河北省政府根据当地经济发展和就业市场情况，在对全省各市、县社会保险缴费基数调整的基础上，也相应地调整了城镇非私营单位、城镇私营单位和乡村的最低工资标准。其中，城镇非私营单位的月最低工资标准为2730元，比上一年度提高了200元。城镇私营单位的月最低工资标准为2530元，比上一年度提高了200元。乡村最低工资标准为2100元，比上一年度提高了150元。此次调整是为了保障劳动者的基本生活需求和提高劳动者的获得感和幸福感。需要注意的是，最低工资标准不仅是法律要求的最低保障工资，也是用人单位与员工协商工资待遇的重要参考。同时，用人单位不得以任何形式违反最低工资标准。
河北省最低工资标准如何确定？河北省最低工资标准是由河北省政府主管部门按照国家规定制定的，主要考虑当地经济发展水平、物价水平、居民收入水平以及就业市场情况等多方面因素。具体实行过程中，需按照有关程序，听取社会各界意见，全面分析评估后确定。
河北省最低工资标准的调整，对于维护劳动者权益、促进社会稳定和经济发展都起到了积极的作用。在今后的实践中，我们需要继续深化对最低工资标准的研究和探索，不断完善机制，让最低工资标准真正成为保障劳动者基本生活需要的有效工具。
【法律依据】：
河北省最低工资标准2023：
河北省最低工资标准2023四档分别为1900元、1790元、1680元、1580元，对应的小时最低工资标准分别为19元、18元、17元、16元。
最低工资标准：
1、企事业单位员工：包括国有企业、民营企业、外资企业、事业单位等各种类型的企事业单位员工。
2、合同制劳动者：包括正式雇佣的全职员工、临时工和短期合同工等。
3、弹性就业人员：包括兼职员工、小时工、临时工和劳务派遣工等。
最低工资标准并不适用于以下情况：
1、个体工商户和自由职业者：个体工商户和自由职业者通常没有固定的劳动合同，因此不适用最低工资标准。
2、高级管理人员和高收入人群：某些地区的最低工资标准可能不适用于高级管理人员和高收入人群。
最低工资要求：
1、时薪要求：最低工资通常以时薪或月薪形式确定。时薪最低工资要求是指雇主支付给员工的每小时最低工资水平。
2、月薪要求：最低工资也可以以月薪形式确定。月薪最低工资要求是指雇主支付给员工的每月最低工资水平。
3、区域差异：在一些国家或地区，最低工资要求可能会根据地区的经济条件和生活成本的差异而有所调整。通常，大城市的最低工资要求相对较高，而农村地区的最低工资要求相对较低。
4、行业差异：一些国家或地区可能会根据不同行业的特点和需求，设置不同的最低工资要求。例如，一些行业可能会有较高的最低工资要求，以保障劳动者的权益。
综上所述，最低工资要求的具体数额和调整周期会根据国家或地区的劳动法规和政策而有所不同。为了获取最准确的最低工资要求信息，可以咨询当地劳动部门、人力资源和社会保障局，或参考相关国家或地区政府部门的官方网站。
【法律依据】：
《最低工资规定》第十二条
在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：
（一）延长工作时间工资；
（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；
近日，河北省人力资源和社会保障厅对何时会调整最低工资标准做出回应，现已将相关资料上交省政府审批，调整文件有望在今年9月出台，出台后会在“河北人社网”上第一时间公布。
根据《最低工资规定》，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。
月最低工资标准
数据显示，河北省月工资最低标准第一档为1650元，第二档为1590元，第三档为1480元，第四档为1380元。
小时最低工资标准
数据显示，河北省小时工资最低标准第一档为17元，第二档为16元，第三档为15元，第四档为14元。
为啥会有不同档次的最低工资？
根据《最低工资规定》，省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。
河北省最低工资标准实行地区
适用范围
河北省最低工资标准适用于全省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。
国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者依照执行。
包括项目
月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者。
计入最低工资标准的项目：包括国家规定列入工资总额的计时工资、计件工资、绩效工资、特殊情况下支付的工资等和按规定应由劳动者个人缴纳的养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金；
不包括按规定应由用人单位为劳动者缴纳的养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险和住房公积金；不包括支付给劳动者延长工作时间的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、高空、井下、有毒有害、艰苦岗位、露天采矿、流动施工等特殊工作环境、条件下的津贴、补贴，以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
小时最低工资标准适用于以小时计酬为主，在同一用人单位一般平均每日工作不超过4小时，每周累计工作不超过24小时的非全日制就业的劳动者。
小时最低工资标准除月最低工资标准的构成项目外，还包括应由用人单位为劳动者缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费。
最低工资标准为应发标准
用人单位支付给提供了正常劳动的劳动者（含试用期、学徒期、见习期、熟练期等以及以劳务派遣形式被派到用人单位的劳动者）的应发工资不得低于当地最低工资标准。
来源：河北新闻网中国新闻网河北省人社厅网站
责编：李铁兵、姜薇
编辑：马健雯
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