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网上招聘小车司机可能存在的陷阱有很多，以下是一些可能需要注意的问题：
1.虚假招聘信息。一些不法分子会发布虚假的招聘信息，以吸引求职者点击并留下个人信息。这些信息可能会被用于诈骗、推销或其他不法活动。
2.骗取押金。一些招聘单位可能会要求应聘者缴纳一定的押金，以确保司机不会泄露公司的商业机密或破坏车辆。然而，一些不良招聘单位会骗取应聘者的押金，然后消失不见。
3.虚假工资和福利待遇。一些招聘单位可能会发布虚高的工资和福利待遇，以吸引更多的应聘者。然而，这些信息可能是虚假的，实际的工资和福利待遇可能会远远低于宣传。
4.非法用工单位。一些招聘单位可能没有合法的营业执照或经营许可证，因此是非法用工单位。这些单位可能会逃避社会保险和其他法律责任，从而给司机带来风险和损失。
5.骗取个人信息。一些招聘单位可能会要求应聘者提供过多的个人信息，例如身份证号码、银行账户信息等。这些信息可能会被用于诈骗、推销或其他不法活动。
因此，当我们在网上招聘小车司机时，应该注意以下问题：
1.尽量选择正规的招聘网站或平台，避免点击不明来源的招聘信息。
2.在提交个人信息前，要认真阅读招聘单位的招聘信息和隐私政策，确保自己的个人信息不会被滥用。
3.不要向招聘单位缴纳任何押金或费用，除非你已经确认该单位是合法的用工单位。
4.在面试前，可以要求招聘单位提供相关的证照和信息，例如营业执照、经营许可证等。
5.如果遇到虚假招聘信息、骗取押金或其他不法行为，可以向相关机构投诉或报警。
通常情况下，应聘任何职位都不需要交押金，包括应聘司机岗位。这是一项基本的劳动权益，应聘者不应被要求支付任何押金或类似费用。因此，如果你在应聘司机时被告知需要交押金，应当持谨慎态度，考虑是否存在诈骗风险。
正规的招聘单位通常会明确告知应聘者需要提供的材料和面试流程，而不会要求应聘者支付押金。押金制度往往被不法分子利用，用以骗取应聘者的资金。因此，应聘司机或其他岗位时，务必核实招聘单位的合法性与真实性。
如果遇到需要交押金的情况，建议首先通过官方渠道核实招聘单位的信息，例如查看其营业执照、企业信用记录等。同时，可以向劳动监察部门咨询，确保自己的权益不受侵害。此外，求职过程中应保持警惕，避免陷入不合法的招聘陷阱。
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