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亚太保险入职需要什么资料,亚太保险公司怎么样

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一、亚太保险入职需要什么资料

身份证复印件、学历(学位)复印件等。

根据搜狐网显示亚太保险入职需要身份证复印件、学历(学位)复印件、户口复印件(有些公司不需要)、离职证明(应届生除外)、体检报告(自费体检,项目规定)等。和保险公司签订了劳动合同就算是正式入职,进入试用期,参加新员工培训。

二、亚太保险公司怎么样

亚太保险公司是一家值得考虑的保险公司。


一、公司概况


亚太保险公司是一家在保险行业拥有一定知名度和影响力的公司。自成立以来,公司不断扩大业务范围,提升服务质量,努力满足客户需求。公司在保险行业内已经取得了一定的成绩和认可。


二、业务范围及实力


亚太保险公司提供多种保险产品和服务,包括车险、健康险、财产险等。公司拥有一支专业的团队,具备丰富的经验和专业知识,能够为客户提供个性化的保险解决方案。此外,公司的偿付能力良好,能够履行对客户的赔偿承诺,客户可以信赖。


三、服务质量


亚太保险公司注重客户服务,努力提升服务质量和效率。公司设有便捷的客户服务热线,客户可以通过电话、网络等多种方式咨询和购买保险。同时,公司还提供快速的理赔服务,能够在短时间内对客户的理赔申请进行处理,减轻客户的负担。


四、市场口碑


根据市场反馈和口碑评价,亚太保险公司在保险行业中享有较好的声誉。多数客户对公司的产品和服务表示满意,并愿意推荐给他人。此外,公司在业界也获得了一些荣誉和奖项,证明了其在保险行业的地位和实力。


综上所述,亚太保险公司是一家在保险行业表现良好的公司,拥有广泛的业务范围、专业的团队、优质的服务和良好的市场口碑。如果您正在考虑购买保险,亚太保险公司是一个值得考虑的选择。

保知琳招聘情报局:12月热门职位招募

2022-12-03 19:07·保莱屋公司简介


亚太财产保险有限公司简称“亚太财险”,由“民安财产保险有限公司”更名而来,自1943年在重庆创立传承至今,已有70余载。公司总部位于深圳,是经中国保监会批准成立的全国性综合财产保险公司,经营范围包括财产损失保险、责任保险、信用保险和意外伤害保险等业务,拥有近300种保险产品,为企业及个人提供全面的风险保障。

招聘职位


1

福州营业二部负责人


岗位职责:

1、根据分公司经营指导方针,制定和落实营业部经营战略、工作目标和计划;

2、负责营业部日常管理经营及销售队伍建设,推动业务持续、健康发展;

3、严格遵循当地监管部门管理要求,依法合规经营,合理管控风险。


任职要求:

1、保险行业五年以上销售和管理经验,具备团队管理及业务开拓能力;

2、具备良好的客户运营能力与沟通能力,为人正直、责任心强,有开拓精神;

3、本科及以上学历,年龄40周岁以下,条件优秀者可适当放宽要求。


2

车商渠道总监


岗位职责:

1、组织制定分公司车商渠道业务发展规划并组织落实,完成渠道目标;

2、负责组织开展车商渠道市场调研,制定车商渠道销售策略,推动开展各类营销活动;

3、负责制定、完善和执行车商渠道各项管理制度和业务流程,统筹协调送返修相关事宜;

4、负责车商渠道销售队伍管理、培训、考核。


任职要求:

1、保险行业五年以上销售和管理经验,熟悉车商渠道业务开拓、运作与维护;

2、拥有丰富的大型车辆经销商、车商渠道业务资源;

3、具备较好的协调沟通能力、客户运营能力和团队管理能力,为人正直、责任心强;

4、本科及以上学历,年龄40周岁以下,条件优秀者可适当放宽要求。


3

直销渠道总监


岗位职责:

1、组织制定直销渠道业务发展规划并组织落实,完成直销预算目标;

2、负责直销销售队伍的引进、管理、培训、考核;

3、制定并执行直销渠道管理制度办法。


任职要求:

1、具备直销渠道业务运作与管理从业经历,熟悉直销渠道的管理,有团体客户资源和特色板块资源等优先;

2、拥有一定的直接业务资源,具备较好的协调沟通能力与人员队伍管理能力;

3、本科及以上学历,年龄45岁以下,条件优秀者可适当放宽要求。


4

车商销售推动岗


岗位职责:

1、协助渠道总监制定年度销售计划、营销推动方案、渠道开拓及维护等,推动销售任务完成;

2、负责市场及行业动态信息收集,跟踪调研机构业务发展情况,定期汇总分析上报;

3、负责渠道经营数据统计分析、送返修管理、销售队伍培训及考核相关工作;

4、负责渠道综合行政事务和人员日常管理等销售支持。


任职要求:

1、本科及以上学历,保险行业3年以上销售经验或理赔管理工作经验;

2、具备良好的沟通表达能力、有较强的销售管理、组织策划能力;

3、年龄原则上不超过35岁。


5

直销销售推动岗


岗位职责:

1、协助渠道总监制定年度销售计划、营销推动方案、渠道开拓及维护等,推动销售任务完成;

2、负责渠道经营数据统计分析、销售队伍培训及考核相关工作;

3、负责跟踪、调研、分析业务销售情况,收集各分支机构发展建议并分析汇总、上报;

4、负责渠道综合行政事务和人员日常管理等销售支持。


任职要求:

1、本科及以上学历,保险、金融、经济等相关专业优先;

2、具备良好的沟通表达能力、有较强的销售管理、组织策划能力;

3、年龄原则上不超过35岁。


工作地点:福州

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发布人:5054882 发布时间:2024-12-09