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一、怎么跑京东的外卖

要跑京东的外卖，主要有以下几种方式：

成为骑手

加入途径：打开京东APP首页，点击上方【秒送】，进入秒送页面后点击上方【跑腿】，再进入我的页面，点击【骑士招募】进行报名。

配送方式：可以选择兼职配送，利用自己的空闲时间进行外卖配送；也可以选择全职配送。

成为商家

入驻条件：目前京东外卖主要招募“品质堂食餐厅”，需要具备合法的营业执照和食品经营许可证等相关证件。

入驻流程：可通过微信搜索“京东秒送”或“京东秒送商家服务”服务号，然后点击下方菜单命令或发送“入驻”获取商家入驻相关信息，按要求填写并提交申请，等待审核通过即可。

成为外卖代理

官方平台申请：在搜索引擎输入“京东秒送”，进入京东秒送官方网站，找到入驻合作中的“服务商合作”，再选择“城市服务商”，按要求填写城市服务商的合作申请，包括公司资质、区域计划、市场推广方案等信息，等待京东审核，审核通过后签订代理协议。

轻创优选平台申请：从应用商店下载轻创优选app并完成注册登录，在app上搜索“京东外卖”，与合适的城市服务商进行商务洽谈，了解具体要求、佣金政策等，达成协议后获得京东外卖区域代理的资质。

技术服务商模式：选择如漫云科技等提供的全域团购外卖SAAS系统，快速部署自己的外卖运营平台，为商家提供代运营服务，从交易流水中获得相应的佣金。

综上所述，跑京东的外卖可以通过成为骑手、商家或外卖代理来实现。每种方式都有其特定的要求和流程，个人可根据自身情况和资源选择适合自己的方式参与京东外卖业务。

二、京东外卖员怎么加入

京东外卖员的加入方式主要包括以下几种：

通过京东官方招聘网站：直接在京东官网的招聘板块搜索“外卖骑手”岗位，按照页面提示，认真填写个人信息，上传清晰的简历和相关证件照片，完成申请流程。这种方式的优势在于信息来源可靠，能获取最准确的岗位要求和招聘动态，第一时间了解京东外卖对于骑手的最新需求。

通过京东到家APP：关注京东到家APP内的招聘入口。有时京东会直接在APP上发布骑手招聘信息，申请流程十分便捷，方便你随时随地提交申请，无需再通过其他复杂的渠道。

借助第三方平台：可以通过U客直谈等第三方平台登记个人信息，包括年龄、骑行经验、健康状况等，确保符合配送要求。接着搜索京东外卖骑手招募板块，进入相关页面了解接单规则、薪资待遇等信息，报名成功后，等待平台与京东外卖的联合审核，培训结业，就能正式上线。

综上所述，想要成为京东外卖员有多种途径可供选择，可以根据自身实际情况，选择最适合自己的方式加入京东外卖员队伍。

京东外卖“三板斧”：0佣金、五险一金，外卖行业或迎来大变天！

那天下着小雪，张磊缩了缩脖子，电动车停在快餐店门口。手机屏幕显示，今天是他的第32单，距离月入破万还差700块。他瞥向隔壁的京东外卖骑手老李，保温箱上贴着一张显眼的告示——"五险一金，全员覆盖。"老李递给他一支烟："东子这次来真的，下个月起，养老医疗全包了。"张磊没接话，低头看了看自己美团App里的"骑士保障计划"——那里面只有意外险和模糊的"合作商代缴社保"条款。

2025年2月19日，京东黑板报的一纸公告搅动了外卖行业的平静水面。刘强东的"三板斧"直指行业痛点：

"全年免佣金"的诱惑。2024年，美团的佣金率高达15%，而京东这次直接将免佣金政策扩大到全行业。北京某连锁火锅店老板算了一笔账：美团抽佣8%，去年交了近20万，现在这钱能省下来给后厨换套新灶具36元。这下火锅店老板可乐了，但很快，他发现美团的招商策略像把筛子，只留品牌连锁店，把街边"幽灵厨房"挡在门外——商家必须提交门店照片，还要接受线下核验。

"骑手的铁饭碗"。3月1日起，全职骑手将逐步享受五险一金，兼职也有意外险和健康医疗险。达达快送的老骑手王建军搓着冻红的手说："以前跑单摔骨折，保险只报80%，剩下的得自己扛。现在听说医保能全覆盖，心里踏实多了。"京东的自建配送团队成了底气，刘强东曾公开承诺："绝不会让骑手困在算法里。"

"秒送"生态圈闭环。从买菜买药到数码3C，京东App里的"秒送"频道早已织就一张即时零售网。外卖不过是最后一块拼图——9分钟送达的咖啡、半小时必达的火锅套餐，背后是覆盖2300个县区的50万家合作门店。

美团的护城河与暗流

美团的反应很微妙。面对媒体追问是否跟进五险一金，王莆中只提"闪电仓突破3万个"，而骑手杨志刚的担忧更现实："要是京东单量少，社保交得再多也养不活一家人。"

用户习惯的铜墙铁壁。美团App日活2.8亿，饿了么1.6亿，而京东外卖刚上线一周。上海白领林小姐的订单记录说明问题：过去三年624单外卖，604单给了美团，"除非京东能送来别家没有的米其林餐厅"。

运力网络的七年积淀。美团280万骑手编织的毛细血管，不是靠挖几个达达高管就能复制的。京东目前只在北上广深试水，而美团早已把鸡排饭送到西藏那曲的牧民帐篷里。

隐秘的"弹性防御"。知情人士透露，美团正秘密测试"蜂鸟优配"——针对高客单价订单抽佣降至5%，专打京东的"品质牌"。

一场关于"人"的战争

这场较量最戏剧性的战场不在App下载量，而在街头巷尾的骑手驿站。

老王的跳槽纠结。45岁的饿了么骑手老王盯着京东招聘海报上的"正式劳动合同"发愣。他现在挂靠第三方公司，每月被扣300块"管理费"，生病只能靠平台赠送的10万元意外险。但听说京东单量少，他又犹豫："总不能为了社保饿肚子。"

"蓝骑士"的反击。饿了么连夜升级"关爱计划"，给重病骑手家庭发5万元抚恤金；美团则给连续三个月跑单超1000单的骑手奖励金条。配送站站长们开始接到总部指令："重点安抚35岁以上骑手，他们是跳槽高危人群。"

算法与人性的天平。京东给骑手留出8分钟弹性时间，雨天自动延长派送时限；而美团被诟病的"最短路径算法"仍在制造逆行、闯红灯的疯狂。这场对决的胜负手，或许就藏在某个十字路口的红绿灯里。

资本市场的"冰与火之歌"

公告发布当天，京东港股涨4.2%，美团跌1.8%。但券商分析师们的分歧比数字更耐人寻味：

高盛报告认为："京东外卖年亏损或将超30亿，五险一金每年增加18亿成本"；

中金却看好其战略价值："用外卖打通本地生活入口，京东到店业务估值可提升200亿"；

最犀利的评论来自《财中社》："刘强东在下一盘大棋——外卖是佯攻，即时零售才是真正的诺曼底登陆。"

鸡蛋与高墙的新故事

深夜十一点，深圳科兴科学园的灯光依然明亮。美团程序员正在调试新的调度系统，而京东市场部刚敲定"注册骑手送冬季工装"的方案。外卖江湖从未如此热闹——当刘强东把76个茶叶蛋的感恩化作五险一金的承诺，当王兴用十年筑起的护城河泛起涟漪，这场较量早已超越商业竞争，变成对"零工经济"未来形态的终极拷问。

或许某天，当张磊们不必在社保和单量间艰难抉择，当火锅店老板不再为佣金压缩食材成本，这场战争才算真正分出胜负。而此刻，寒风中疾驰的骑手后座上，一份冒着热气的卤肉饭正悄悄见证历史。

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