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1.鉴于公司生产建设的迫切需求，全体员工的休息日将于本周六（具体日期）和周日（具体日期）取消，全天候正常上班。
2.上班日期及时间安排：周六（具体日期）与周日（具体日期）将遵循正常的工作时间和考勤规定。
3.各部门必须严格遵循此通知并确保执行力度，同时，对于周六日的工作日，将视为加班处理。
4.根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条规定，用人单位必须遵守劳动定额标准，不得强迫或变相强迫劳动者加班。若安排加班，须按照国家相关规定支付加班费。
5.第六十二条要求用工单位承担相应义务，包括但不限于：
-遵守国家劳动标准，提供适宜的劳动条件和保护措施；
-明确告知被派遣劳动者的工作要求和报酬待遇；
-支付加班费、绩效奖金，并给予与岗位相关的福利；
-对在岗被派遣劳动者进行必要的岗位培训；
-建立连续用工的正常工资调整机制。
重要通知
本周日因有媒体采访团来我司进行采访，为配合其工作需要，公司决定周日上午大家要正常来公司上班，不得无故迟到和缺席。如果有特殊原因不能前来的，必须提前到人事部进行报备说明。
特此通知
XXX公司行政人事部
日期：
接总经理办公室通知，公司因工作任务临时调整，本周六及周日需全体员工继续上班。请各部门接到通知后，立即安排好相应的工作，并通知未请假在岗的员工立即返回工作岗位。加班工资将按双日标准计算，由财务部门负责核算并及时发放。
请各部门负责人将此通知精神传达给全体员工。
公司办公室
****年**月**日
各部门：
根据公司的工作计划，本周末仍有工作任务未完成。经公司董事会研究决定，本周日（具体日期）照常上班。请各部门做好相应的工作安排，确保工作顺利进行。
XXXXXX公司
XX年X月X日
通知：
按照国家规定，2013年五一劳动节放假时间为4月29日至5月1日，共3天。4月27日（星期六）、4月28日（星期日）上班。
特此通知。
****公司***部
2013年4月26日
致公司全体人员：
鉴于近期订单增多，公司决定本周日（具体日期）放假一天。请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
祝大家度过一个安全、愉快的假期！
特此通知！
钉XX部
二一二年六月三日
各位同仁：
20xx年1月1日为国家法定假日，放假一天。为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作，现将元旦放假调休日期具体安排通知如下：
200xx年12月30日―200xx年1月1日放假，共3天。其中，1月1日(星期二)为法定节假日，12月30日(星期日)为公休日，12月29日(星期六)公休日调至1月1日(星期一)，12月29日(星期六)上班。
节假日期间，各部门要认真做好各项工作：
1.加强节日期间安全生产和其他工作领导，强化监督管理，落实各项安全措施，确保节日期间的安全生产。
2.做好节日期间的值班和安全保卫工作，严格值班制度，并要有领导带班、值班制度，值班人员要恪尽职守，遇到重大问题和紧急突发事件，要在第一时间向上级请示报告，妥善处理，不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢乐、祥和的节日。
请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
**有限责任公司
XXXX年XX月XX日
亲爱的公司全体员工：
新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦；结合生产情况，经公司研究决定：
公司定于1月**日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。
回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备；
同时，公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上班；届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：
1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部
3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
xx有限责任公司
20xx年xx月xx日
20xx清明节放假通知
公司各部门：
根据国家法定假期的规定，并结合公司实际情况，现对清明节放假做出安排，具体如下：
一、放假时间：20xx年4月4日(周六)至4月6日(周一)。4月7日正常上班。
二、请各部门负责人做好本部门的节前工作安排，放假前做到相应的清洁工作，并检查相关设施、设备，做好防火、防盗工作，确保办公场所的安全、有序。
三、全体员工在节假日期间，请保持手机通讯畅通，注意人身财产安全，安全度过假期。
特此通知
xx科技有限公司
行政部
201x年xx月xx日
公司全体员工：
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，我司“五一”国际劳动节放假安排如下：
“5月1日至5月3日放假调休，共3天。
按照国务院办公厅通知的规定，今年“五一”节全国各地放假3天......>>
本周日（1月15日）全体上班，请互相转告。
2012年1月12日
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