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1.鉴于公司生产建设的迫切需求,全体员工的休息日将于本周六(具体日期)和周日(具体日期)取消,全天候正常上班。
2.上班日期及时间安排:周六(具体日期)与周日(具体日期)将遵循正常的工作时间和考勤规定。
3.各部门必须严格遵循此通知并确保执行力度,同时,对于周六日的工作日,将视为加班处理。
4.根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条规定,用人单位必须遵守劳动定额标准,不得强迫或变相强迫劳动者加班。若安排加班,须按照国家相关规定支付加班费。
5.第六十二条要求用工单位承担相应义务,包括但不限于:
-遵守国家劳动标准,提供适宜的劳动条件和保护措施;
-明确告知被派遣劳动者的工作要求和报酬待遇;
-支付加班费、绩效奖金,并给予与岗位相关的福利;
-对在岗被派遣劳动者进行必要的岗位培训;
-建立连续用工的正常工资调整机制。
重要通知
本周日因有媒体采访团来我司进行采访,为配合其工作需要,公司决定周日上午大家要正常来公司上班,不得无故迟到和缺席。如果有特殊原因不能前来的,必须提前到人事部进行报备说明。
特此通知
XXX公司行政人事部
日期:
接总经理办公室通知,公司因工作任务临时调整,本周六及周日需全体员工继续上班。请各部门接到通知后,立即安排好相应的工作,并通知未请假在岗的员工立即返回工作岗位。加班工资将按双日标准计算,由财务部门负责核算并及时发放。
请各部门负责人将此通知精神传达给全体员工。
公司办公室
****年**月**日
各部门:
根据公司的工作计划,本周末仍有工作任务未完成。经公司董事会研究决定,本周日(具体日期)照常上班。请各部门做好相应的工作安排,确保工作顺利进行。
XXXXXX公司
XX年X月X日
通知:
按照国家规定,2013年五一劳动节放假时间为4月29日至5月1日,共3天。4月27日(星期六)、4月28日(星期日)上班。
特此通知。
****公司***部
2013年4月26日
致公司全体人员:
鉴于近期订单增多,公司决定本周日(具体日期)放假一天。请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
祝大家度过一个安全、愉快的假期!
特此通知!
钉XX部
二一二年六月三日
各位同仁:
20xx年1月1日为国家法定假日,放假一天。为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作,现将元旦放假调休日期具体安排通知如下:
200xx年12月30日―200xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日(星期二)为法定节假日,12月30日(星期日)为公休日,12月29日(星期六)公休日调至1月1日(星期一),12月29日(星期六)上班。
节假日期间,各部门要认真做好各项工作:
1.加强节日期间安全生产和其他工作领导,强化监督管理,落实各项安全措施,确保节日期间的安全生产。
2.做好节日期间的值班和安全保卫工作,严格值班制度,并要有领导带班、值班制度,值班人员要恪尽职守,遇到重大问题和紧急突发事件,要在第一时间向上级请示报告,妥善处理,不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢乐、祥和的节日。
请各部门将节日值班表于12月29日前报公司办公室。
**有限责任公司
XXXX年XX月XX日
亲爱的公司全体员工:
新春佳节渐近,为欢度中华民族的传统佳节,使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节,尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况,经公司研究决定:
公司定于1月**日起开始放年假,年假共计XX天,截止时间为*月*日,*月*日正式上班。
回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票,以免到时“一票难求”,计算好返乡的行程安排,并做好回家的理财准备;
同时,公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳,确保*月*日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假,逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节,同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展,特通告好下:
1、决定不回家并留厂的员工(包括外宿员工)如果仍未登记的员工,请尽快到各部门主管/文员处登记,登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿,是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部
3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜,请员工决定后再行登记
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费,由公司全额承担,除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动,不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动,违者将按厂规处理。
xx有限责任公司
20xx年xx月xx日
20xx清明节放假通知
公司各部门:
根据国家法定假期的规定,并结合公司实际情况,现对清明节放假做出安排,具体如下:
一、放假时间:20xx年4月4日(周六)至4月6日(周一)。4月7日正常上班。
二、请各部门负责人做好本部门的节前工作安排,放假前做到相应的清洁工作,并检查相关设施、设备,做好防火、防盗工作,确保办公场所的安全、有序。
三、全体员工在节假日期间,请保持手机通讯畅通,注意人身财产安全,安全度过假期。
特此通知
xx科技有限公司
行政部
201x年xx月xx日
公司全体员工:
根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》,我司“五一”国际劳动节放假安排如下:
“5月1日至5月3日放假调休,共3天。
按照国务院办公厅通知的规定,今年“五一”节全国各地放假3天......>>
本周日(1月15日)全体上班,请互相转告。
2012年1月12日
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