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大学的体检一般检查以下项目：
1.血液检查血常规：用于评估基本的血液健康状况，包括红细胞、白细胞和血小板数量等。肝功能：检查肝脏的代谢功能是否正常。肾功能：评估肾脏的滤过和排泄功能。血糖：检测血液中的葡萄糖水平，以评估糖尿病风险。
2.传染病检查艾滋病抗体：检测是否感染艾滋病病毒。梅毒抗体：检查是否感染梅毒螺旋体。丙肝抗体：检测是否感染丙型肝炎病毒。
3.心电图与胸片心电图：记录心脏的电活动，评估心脏健康。胸片：检查肺部和心脏的大致形态，排除肺部疾病。
4.感官与体格检查视力：检查视力水平，包括裸眼视力和矫正视力。听力：评估听力是否正常。色盲检查：检测对颜色的识别能力。体格检查：包括身高、体重、血压等基本指标的测量，以及对身体各部位的一般检查。
5.妇科检查进行妇科检查，以评估女性生殖系统的健康状况。
注意事项：大学体检通常不检查乙肝，乙肝病毒携带者在身体正常的情况下可以正常通过体检。一般来说，正常人群在身体正常的情况下可以顺利通过大学体检。
以上即为大学体检通常包含的检查项目，具体检查内容可能因学校或地区而有所不同。
根据法律规定，不允许歧视乙肝病毒携带者，因此公司入职体检中不再包含乙肝病毒检测项目。常规的体检套餐通常也不会涵盖此项检查。检测乙肝病毒感染情况时，一般需要检查乙肝五项指标。
乙肝五项，即HBsAg（乙型肝炎表面抗原）、Anti-HBs（乙型肝炎表面抗体）、HBeAg（乙型肝炎e抗原）、Anti-HBe（乙型肝炎e抗体）和Anti-HBc（乙型肝炎核心抗体），是诊断乙肝病毒感染的常用检测项目。通过检测这五项指标，医生可以全面了解受检者的乙肝病毒感染状况，从而进行相应的治疗和健康管理。
值得注意的是，即便入职体检中不再进行乙肝病毒检测，这并不意味着企业可以忽略员工的健康状况。许多企业会在员工入职后，通过自愿原则提供健康检查服务，包括乙肝病毒感染检测。这不仅有助于维护员工的健康权益，也有利于企业的长远发展。
此外，对于计划怀孕的女性或有特殊职业需求的个体，建议在医生的指导下进行乙肝病毒感染检测，以确保自身的健康和安全。乙肝病毒感染检测在这些情况下显得尤为重要。
常规体检通常不能检查出艾滋病病毒感染，一般常规的体检项目中并不包含艾滋病的检测，而想要确定机体是否有艾滋病病毒感染，必须检测艾滋病特异性抗体，但这一项目一般不作为常规的体检项目。除了此项目外，其它常规的体检项目，如血常规、尿常规、便检、心电图、血脂、血糖、肝肾功，以及身体各部位的影像学检查结果，都不能诊断出机体是否感染艾滋病病毒。
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