失业保险最多可以领几年的

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一、失业险可以领取多少月

失业保险可以领多少个月需根据具体情况分析，如下：

1、失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；

2、累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月：

3、累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。

需要注意的是，失业保险金单次领取期限最长24个月，并非终生只能领取24个月。劳动者领金期满后重新找到工作并参保，再次失业后符合申领条件的，可以继续申请失业保险金。

失业险是一项为失业人员提供经济援助的福利制度。确定领取资格和福利金额需要考虑多个因素。首先，需要满足国家或地区规定的失业保险的参保条件，例如就业时长和缴纳保险费等。其次，需要向当地的劳动部门或失业保险机构提交申请，并提供相关的就业和失业证明文件。根据就业历史和缴费情况，机构会评估资格，并确定福利金额。福利金额通常根据个人工资水平和失业期限来计算。

综上所述：有关失业保险金的领取是需要符合相关法律规定的，对于不同的工作岗位，以及不同的缴纳情况所需要认定的失业保险金也是不同的，具体情况下可以咨询当地的社保部门，并按照规定的程序来领取，有异议的可以提出劳动仲裁来进行裁决。

【法律依据】：

《失业保险条例》

第十七条

二、失业保险可以领取多少年

法律分析：失业保险金的领取时间，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第四十四条职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

(二)非因本人意愿中断就业的；

(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。

第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。

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